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常見問題 question
封頭銷售為自己注入活力
能否為自己的封頭銷售工作傾注足夠的熱情，是很多老板評價員工的標準，所以千萬不要和朋友這樣談論自己的老板和公司：“我要應付那些我不愿做的事。為什么一定要給那個討厭的封頭銷售干活。老板一點也不了解我，信任我。”這樣封頭銷售給別人留下消極、愛發牢騷的印象，同時也會使你喪失上進的動力和興趣，阻礙你的發展。帶有厭世情緒的人很難取得成功。他們不喜歡他們的工作和生活的世界，懷疑他們周圍的人都是不誠實的、愚笨的。他們眼中的一切似乎都是灰色的，而且他們還用自己對生活的絕望態度和無所寄托的頹喪情緒影響著周圍的人。愛默生說過：“沒有熱情，任何偉大的事業都不可能成功的，”不管是什么樣的封頭銷售事業，要想獲得成功，首選需要的就是工作熱情。這對封頭推銷員來說更是如此。因為封頭推銷員整日、整月，甚至整年地到處奔波，辛苦地推銷封頭產品，其所遭遇的失敗不用說了，就是推銷工作所耗費的精力和體力，也不是一般人所能吃得消的，再加上通常接二連三失敗的打擊，可想而知，封頭推銷員是多么需要熱情和活力。可以說，沒有誠摯的熱情和蓬勃的朝氣，封頭推銷員將一事無成。所以，封頭推銷員不僅要鍛煉健康的體魄，更重要的是具有誠摯熱情才能融化封頭客戶的冷漠拒絕，使推銷員克敵制勝，由此可見，熱情確是封頭推銷員成功的一種天賦神力。
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